人才理念
發展規劃

我們提供內容豐富的職業發展機會,確保每位員工都能在贛鋒鋰業追求職業夢想。

學習培訓

公司為校園招聘入職的畢業生設計專項新生培訓及融合計劃并制定《大學生培養管理規定》,為每一位新入職大學生指定
一名指導老師,在工作、生活多方面進行一對一指導,讓剛新人盡快融入公司和團隊,找準自己定位,
掌握企業基礎業務動態和生產制造工藝知識,較短時間內發揮專業特長,
較好地實現職場蛻變。

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